Kumluca Devlet Hastanesi 'ne yeni başhekim

Herkes kendi yarasından sızladıkça tepedekiler de tepmeye devam eder be hocam.Günde 3 hasta bakan hekimin 70 hasta bakandan daha fazla ücret aldığı bir sistemde lokal örneklerle çözümmü aranır.Sistemin mayası bozuk mayası.

Sağlık sistemi performans sisteminde her geçen gün daha boğuluyor , daha sorunlu hale geliyor.Aşırı iş yükü döngüsünde gün geçtikçe tedavi etme potansiyelini , niyetini yitirecek , iyi hizmet vermek isteyeni , iyi niyetli insanları küstürecektir.... Ne yapmalı.... 1.Hekimlerin ,sağlık çalışanlarının iş yükünü azaltmamız gerekiyor.... 2.Hekimlerin ,sağlık çalışanlarının çalışma ortamını randevulu , belirli bir sürede(15-20dk) , sessiz , güvenli insanca hale getirmek gerekiyor.... 3.İş yükü , çalışma koşullarını görmek gerekiyor.Malpraktis yasalarını , hasta haklarını yönetmeliğini çıkarmadan önce buraların düzeltilmesinin gerektiğini idrakı , öngörüsü gerekiyor.... 4.Sağlıkta hastayı müşteri , sağlık yönetimini kazanca endenksli işletmelere sokmaktan bir an önce vazgeçmek gerekiyor.... 5.İnsan 15-20dk muayne süresi , akılcı , geri bildirimli sevk sistemi , yan dal-organ hekimliği yerine aile hekimliği-pediatri-dahiliye gibi bütüncül hekimliği desteklemek , sağlığı bütüncül hekimlik üzerinden kurgulamak gerekiyor.... 6.Sağlığın karar vericilerinin yani siyasilerin yaptıkları uygulamaları ,yapacakları uygulamaları akılcı , mantıklı, bütünsel sorunları öngörerek , sağlık çalışanlarıyle , kamuoyuyla paylaşarak yapmaları ,kamuoyuu her aşamada bilgilendirmesi gerekiyor.... 7.Bu ülkenin , yetiştirdiği değerleri ,sağlık çalışanlarının , hekimlerinin kıymetini bilmesi gerekiyor.... 8.Bu ülkenin herşeyden ama herşeyden önce emeği , emeğin kıymetini bilmesi ,ona saygı göstermeyi bilmesi gerekiyor.... 9.Bunları öğrenemezsek , geliştiremezsek , hepimizin aynı gemide , daha karışık , içinden çıkılmaz sorunları , kargaşayı ,anlayışsızlığı ,son boyutuyla tüyler ürperten şiddet olaylarını yaşamaya devam edeceğimizi anlamamız gerekiyor.... 10.Hekime şiddet konusunu Bakanlığın kamuoyunu bilgilendirerek ele alması , , akşamları çeşit çeşit dizeler yerinede bu gittikçe artan temel sorunumuzu , ihtiyacımızı , açık oturumlarda kamuoyuyla paylaşması gerekiyor.Daha sağlıklı bir sağlık ortamı için ,sağlık çalışanlarının durumunu düzeltmek için , paylaşımcı ,eleştirici , bütüncül bakmayı , sorunları çözümleri ifade etmeyi öğrenmemiz gerekiyor.... 11.Özetle sağlıkta hekim , sağlıkçı, hasta( artık müşteri ) yabancılaşmasını çözmek gerekiyor..... Hekime düşen iyi hasta hekim ilişkisini destekleyecek , saçma gereksiz iş yükünü , harcamaları azaltacak iyi hekimlikten , hastadan yana tavır koymaktır.Önce gereksiz iş yükünü tanımla!!... Hekim bir hastaya 20dk ayıracak , sevk sisteminin arkasında duracak , özlük haklarını kurda kuşa yem etmeyecektir.Bunları idrak edemiyoruz.Dolaysıyla Sağlık sistemi öngörüsüzlerin elinde daha kötüye gidiyor.İzliyoruz.Dr.Mücahit Altuntaş İç Hastalıkları uzmanı...

hacılar şeytanı mina'da taşlasınlar. bizler de buradaki asıl şeytanları taşlayalım.

Değerli kardeşim, acilin sıkıntılarını iliğine kadar hisseden bir cerrah olarak TTB'nin 14 önerisinden bir tanesinde bile acil sıkıntılarından bahsedilmemiş olması, ilgili meslek örgütümüzünde sıkıntılarımızdan ne kadar bihaber olduğunun bir göstergesi.Eski bakanın bürokratlarıda gitmediği sürece sağlık sisteminde yeni bakanın bizimle ilgili gerçekçi bir düzenleme yapamayacağını düşünüyorum. Bakın yan sütunda bakanlık bürokratlarından Doktor Mehmet Demir yeni bakanımızın üniversite hocalarına yönelik girişimlerinden ne kadar rahatsız olmuş.Hep söylüyorum performans sisteminde adalet aramak randevuevinde bekeret aramaktan farksızdır. Tek çözüm temel maaşlarımızın gerçekçi şekilde artırılmasıdır.

Sayın hocam gayretlerinizin farkındayız, ama bakanlık bünyesindeki ve sgk mensuplarının zihinleri aynı. gelip sadece birgün saat herhangi bir eğitim araştırma hastanesinin acilinde durup izlesinler. Anlayana. saygılar hocam,ankara numune acil tıp kliniği.